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逆袭之销售女神
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第四百一十七章 龙虎榜

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点子。”

  说话的时候罗经理扬了扬手拿着的东西,也就是一个榜,只是卷起来,大家都不家里面是什么。

  停顿了一下,罗经理继续说道:“昨天晚上我想了很久,终于想出了这个龙虎榜,上面会记录着你们每天开单的情况,还有就是我们不单单是看开单情况,还看你们的学习态度和学习态度,怎么看呢,就是看你们每天晚上回来的对练。”

  一口气说了一大堆,同志们听到之后异口同声的回答道:“是。”

  现在这么多人的情况下,打算也不好发表自己的见解和疑惑,只能够回答是这个字,而真正想要他们提出问题的时候经理也会让他们说出来。

  “我们现在的对练环节跟以前的也有一点区别,让我们的总监给你们打分儿,每天能够对面的名额也看时间而定,谁想要出差的话,那就争取获得对练的名额。”

  罗经理看着大家大声的说道,之前他们也是有排过队伍出差的,几乎每一次出差的名额都是已经确定好的,这一次是一个例外,毕竟这是杨总亲自带队,人员的筛选上面也是很严格的,要的就是对公司很忠诚的那种,还有有销售潜力的人,如果不是这样,那就太浪费这个名额了。

  “是。”大家异口同声地说道。

  “相信大家都已经看到我手中的这个榜单了,一会儿我会把这个榜单贴到墙壁上面,大家每天也可以看到这个榜单,想要出差的就努力,不想要出差的,那你就随便吧。”

  罗经理直接把心里面想要说的话给说了出来,对于他来说,只有想出差的员工才是他想要培养的人,不想出差的那也没有培养的必要了,还是趁早离开这个公司的好,也不用浪费他的时间。

  他还是想要把自己的精力花费在值得培养的人身上,公司里面几乎每天都要在招新人,适合做这个销售行业的就留下来,不适合的那他也不强留。

  一直以来他就已经给自己定了一个目标,就是要把这个销售团队扩展到一百个人的团队,

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