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官途:从基层科长到权力巅峰
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第1章

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意如此,队伍里锻造出来的人才,搞5S活动自然是一把好手。

尽管袁书记嘴里说不强求,内心还真的喜欢他这额外的工作要求。

毕竟这不是赵舒的本职工作,但袁书记的确很享受他的极致服务。

赵舒能做到随叫随到,坚守岗位,寸步不离,领导不离开办公室,他就决不下班。

这点袁颖非常满意!

后来,是不是赵舒分内的工作也喜欢安排他,方便加上习惯,两人配合就更加密切,但袁颖从未说过要提拔他。

这个阶段,赵舒对是否得到提拔并非特别紧迫,反正还年轻,更希望把妻子早点调到县城工作,也话里话外向书记透露了他的期待,袁颖没有明确表态,只说她知道了。

赵舒以为自己的服务还不到位,需要继续努力当舔狗!

如今,还有必要继续疯舔美女书记吗?于冰调回县城干什么?

之前觉得一家人要在一起,现在的问题是,这他妈根本不是一家人!

儿女都不是老子的,这日子还过得下去吗?这家还是自己的吗?

望着窗外漆黑的夜,如他的心情一样没了阳光,赵舒鼻子一酸,男儿有泪不轻弹,只是未到伤心处啊!

没他妈这么欺负人的!赵舒有种生无可恋的绝望!

可他深知,再憋屈也不能离婚,一旦离了,对自己的前途影响很大。身在体制内,并非人们理解的那样,婚姻和感情问题别跟工作扯上关系!

实际上,领导却会认为,一个大男人,后院都守不住,能做多大的事?

可不离婚,这接下来的日子怎么过?他也猜到了两个孩子是谁的,除了一些风言风语,儿子越长越像那个男人,虽然还没证据,但他坚信,一定会拿到证据的。

若不是上次回家有人跟他开玩笑,真没在意,说赵舒你家俩孩子怎么都不像你呀!你这基因不行啊!

这话提醒了赵舒,回家就仔细端详女儿和儿子的五官,的确不像他。

问题是俩孩子也不像于冰!

联想到之前听到的闲言碎语,俩孩子确实像那个王八蛋!

这才促使他偷偷拿了俩孩子的头发去做亲子鉴定,还特意找了个周末去省城做的。

今天寄回来报告,拿到手打开报告一看,简直五雷轰顶!

报告结论排除了女儿和儿子跟他的亲子关系,确实都不是他的

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